Professeur.e adjoint.e, agrégé.e ou titulaire en bio-informatique
Département de biochimie et médecine moléculaire, Faculté de médecine, Université de Montréal
Le Département de biochimie et de médecine moléculaire de l’Université de Montréal invite les candidatures pour un poste de professeur (adjoint, agrégé ou titulaire) menant à la permanence. Nous sommes à la recherche d’une personne innovante, dynamique et collaborative qui a l’intention de développer un solide programme de recherche en informatique dans le but d’acquérir une compréhension mécanistique approfondie des processus biologiques, des molécules aux systèmes. Cela inclut, sans s’y limiter, la régulation génomique et épigénomique, la biologie de l’ARN, les réseaux moléculaires, et la dynamique des machines biomoléculaires. Nous invitons également les candidatures de personnes qui combinent des approches en informatique par des travaux en laboratoire humide.
Le Département de biochimie et de médecine moléculaire de la Faculté de médecine comprend plus de 30 professeurs réguliers et plus de 50 professeurs accrédités. On y retrouve une atmosphère de recherche dynamique abordant les questions fondamentales de la recherche biomédicale de base avec des liens étroits avec la recherche translationnelle et clinique par le biais des centres de recherche et instituts affiliés. Le professeur se joindra à un corps professoral hautement collaboratif sur le campus principal de l’Université de Montréal, couvrant un large éventail de domaines, et à un département qui offre un soutien exceptionnel grâce à des technologies de pointe et à des plateformes centralisées, notamment des plateformes de biologie structurale et de microscopie. Idéalement, le candidat devrait pouvoir profiter des atouts du département dans les domaines de la biologie des ARN, de la biophysique, de la protéomique, de la génomique, de la microscopie quantitative, de la biologie structurale et de la biologie évolutive. Nous sommes particulièrement intéressés à attirer des collègues qui partagent notre engagement à enseigner, à encadrer et à favoriser un climat collaboratif qui englobe à la fois l’excellence et la diversité.
La Ville de Montréal est un environnement riche dans les domaines des sciences et l’éducation post-secondaire avec une forte tradition en bio-informatique. Le candidat aura des occasions exceptionnelles de collaborer avec des scientifiques de haut calibre sur le campus et dans nos instituts affiliés, incluant les chercheurs en sciences fondamentales de la Faculté de médecine et de la Faculté des Arts et Sciences. Le candidat bénéficiera également de la richesse de l’environnement en intelligence artificielle à l’Université de Montréal, notamment en apprentissage automatique et profond, grâce aux interactions avec les scientifiques des instituts Mila et IVADO.
À titre de professeur, vous aurez l’occasion de contribuer à la promotion de l’excellence de la Faculté de médecine et du Département de biochimie et médecine moléculaire
… par votre enseignement auprès des étudiants et par vos activités de recherche. Vous assurerez également le rayonnement de votre discipline en plus de participer activement au fonctionnement d’une institution de renom. À ce titre, vous devrez:
- Obtenir un financement indépendant des agences de subventions fédérales et maintenir un programme de recherche actif;
- Contribuer à la mission d’enseignement du département au premier cycle et aux cycles supérieurs ;
- Superviser des étudiants de cycles supérieurs;
- Développer un réseau de collaborations internationales;
- Contribuer à la vie académique de votre faculté et de votre département, notamment en supportant une communauté de recherche active et engagée dans le domaine de la bio-informatique.
Pour réussir dans ce rôle, vous devez :
- Être titulaire d’un doctorat dans un domaine pertinent et démontrer une expérience et productivité significative au niveau postdoctoral et/ou comme chercheur établi dans le domaine de la bio-informatique ;
- Avoir une expérience exceptionnelle dans ce domaine;
- Avoir la capacité et un grand intérêt pour travailler en équipe;
- Avoir une connaissance suffisante de la langue française ou être déterminé à l’apprendre une fois en poste par l’entremise du programme de soutien à l’apprentissage de la langue française offert par l’UdeM, en vertu de la Politique linguistique de l’Université de Montréal.
Comment soumettre votre candidature
Les candidatures doivent comprendre une lettre de motivation décrivant vos intérêts et vos objectifs de carrière, votre curriculum vitae accompagnée d’une copie de vos diplômes, un résumé de trois pages des recherches actuelles et proposées ainsi que des copies de trois publications pertinentes. Le nom et les coordonnées de trois références sont également requis. Votre application doit être envoyée par courriel au plus tard le 5 janvier 2022 à lorraine.bidegare.charette@umontreal.ca et adressée à :
Pascale Legault, PhD
Directrice, Département de biochimie et médecine moléculaire
Université de Montréal
P.O. Box 6128, Station Centre-ville
Montréal (Québec), CANADA, H3C 3J7
Site Web : https://biochimie.umontreal.ca/
Plus d’information sur le poste
No d’affichage : MED 11021/04
Période d’affichage : Jusqu’au 5 janvier 2022, inclusivement
Traitement : L’Université de Montréal offre un salaire concurrentiel jumelé à une gamme complète d’avantages sociaux
Date d’entrée en fonction : À compter du 1er juin 2022
ÉQUITÉ, DIVERSITÉ ET INCLUSION
L’UdeM met les valeurs de diversité, d’équité et d’inclusion au cœur de chacune de ses missions. Par l’entremise de son programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE), l’Université de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes ayant des limitations à soumettre leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent être adaptés en toute confidentialité selon les besoins des personnes vivant avec des limitations qui en font la demande.
L’Université adopte une définition large et inclusive de la diversité allant au-delà des lois applicables et encourage toutes les personnes qualifiées, peu importe leurs caractéristiques, à poser leur candidature. Conformément aux exigences sur l’immigration en vigueur au Canada, notez que la priorité sera accordée aux citoyennes et citoyens canadiens et aux résidentes et résidents permanents.
Afin de mesurer la portée de ses actions en matière d’EDI, l’UdeM recueille des données sur les postulantes et postulants selon leur identification à l’un des groupes visés par la loi sur l’accès à l’égalité en emploi, les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes ayant des limitations. À cette fin, nous vous remercions de répondre à ce questionnaire d’auto-identification. L’information fournie est confidentielle et sera partagée uniquement avec les responsables du PAÉE. Si vous le souhaitez, vous pouvez aussi indiquer votre appartenance à un groupe visé dans votre lettre de présentation dont prendra connaissance le comité de sélection et l’assemblée des pairs lors de l’évaluation de votre dossier.
Selon les procédures de nomination en vigueur à l’UdeM, les membres de l’Assemblée des professeures et professeurs peuvent consulter tous les dossiers de candidature. Si vous souhaitez que votre candidature demeure confidentielle jusqu’à l’établissement de la liste restreinte de recrutement, veuillez le mentionner.
